市建管服务中心召开市管政府和国企投资建设工程项目保障农民工工资支付工作推进会

    保障农民工工资支付，不仅关系到农民工的切身利益，也关系到社会公平正义与和谐稳定。今年以来，市建管服务中心持续深入贯彻落实党中央、国务院关于保障农民工工资支付工作的决策部署，依托实名制管理平台，精准筛选存在农民工工资专户人工费用拨付不足、工人工资代发率不足等问题的预警项目。为强化责任落实、推动工资支付保障工作落地见效，6月3日下午，中心召集预警项目建设单位负责人召开保障农民工工资支付工作推进会。

    会上，监督一科逐一通报了预警项目在“四项制度”方面存在的问题，并下发限期整改通知书。监督一科负责人对市住建局近日印发的《无锡市政府和国企投资建设工程项目保障农民工工资支付工作水平提升行动方案》进行了详细的宣贯，明确建设单位必须严格落实资金源头保障的主体责任，按月足额向农民工工资专用账户拨付人工费用，依法依规提供工程款支付担保，积极履行源头资金保障义务；施工单位要强化工资支付主体责任，全面做好农民工实名制管理工作，确保农民工工资“月结月清”制度有效落实，及时发现并化解欠薪隐患，遏制欠薪矛盾扩大。建设工程项目必须强化“四项制度”落实，切实提升农民工工资支付工作水平。

    中心副主任王威强调，各参建单位务必高度重视本次提升工作，强化组织领导，完善欠薪问题处置机制，高效化解欠薪矛盾。后续将对未按要求落实人工费用拨付、工程款支付担保、实名制管理、月结月清等规定且逾期未改正的项目依法依规严肃处理；对欠薪舆情频发、存在突出问题的重点风险项目实施“一案三查”。各参建单位务必要建立并完善本项目农民工工资支付工作提升行动方案，构建源头治理、预防为主、防治结合、标本兼治的长效工作机制，为保障农民工工资支付筑牢制度防线，推动市管项目用工环境持续向好。

    保障农民工工资支付是一项系统工程，中心将持续以法治为基石、以科技为支撑、以协同为保障，切实维护劳动者合法权益，让农民工“劳有所得”，共享经济社会发展成果。

撰稿：徐   军

审核：浦玲亚

审签：王平武